Nell’interpello 1/2023 pubblicato il 2 febbraio 2023 la Commissione risponde in merito ad un quesito posto da Confcommercio relativamente alla possibilità del datore di lavoro, nell’ambito del periodo pandemico e dell’utilizzo massivo del “lavoro agile”, di nominare medici competenti diversi ed ulteriori rispetto a quelli già nominati, vicini al luogo di lavoro dove i dipendenti svolgono lo smart working, individuati esclusivamente per aree e per tali tipologie di lavoratori.

Secondo la Commissione “ai sensi dell’art. 39 del decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, il datore di lavoro possa nominare più medici competenti, individuando tra essi un medico con funzioni di coordinamento, per particolari esigenze organizzative nei casi di aziende con più unità produttive, nei casi di gruppi di imprese nonché qualora emerga la necessità in relazione alla valutazione dei rischi. (…) Resta fermo che, qualora trovi applicazione la citata disposizione, ogni medico competente verrà ad assumere tutti gli obblighi e le responsabilità in materia ai sensi della normativa vigente.”